05.12.22
Hier finden Sie die Antwort der Europäischen Kommission vom 5. April 2023 auf den offenen Brief vom 5. Dezember 2022, um den es in diesem Artikel geht.
Die Dynamik nimmt zu, um zu verhindern, dass öffentliche Gelder den Abwärtswettlauf bei den Arbeitsbedingungen der Menschen weiter anheizen. Mehr als 160 Mitglieder des Europäischen Parlaments aus fünf verschiedenen Fraktionen fordern, dass öffentliche Aufträge nur noch an Arbeitgeber vergeben werden dürfen, die menschenwürdige Arbeit leisten. UNI Europa hat einen offenen Brief an die Europäische Kommission geschickt, um diese Forderung weiterzuleiten und eine Korrektur der Richtlinie über das öffentliche Auftragswesen zu fordern, die die Arbeitnehmer in ganz Europa im Stich lässt.
Öffentliche Gelder sollten nicht zu einem Wettlauf nach unten für die arbeitenden Menschen beitragen.
Es ist an der Zeit, die Richtlinie für das öffentliche Auftragswesen zu verbessern.#ProcuringDecentWork pic.twitter.com/mPCkhakWMq
- UNI Europa (@UNI_Europa) 5. Dezember 2022
Über 2 Billionen Euro geben öffentliche Einrichtungen jedes Jahr für Waren und Dienstleistungen aus, die von privaten Unternehmen angeboten werden. Dies entspricht 14 % des BIP der Europäischen Union. Die Hälfte aller dieser Aufträge wird ausschließlich auf der Grundlage des Preises vergeben. Dies führt zu einem Wettlauf nach unten, der es den Unternehmen ermöglicht, die Löhne und Arbeitsbedingungen der Arbeitnehmer zu unterbieten, und ihnen Anreize gibt, die Demokratie am Arbeitsplatz zu unterdrücken.
Arbeitnehmergewerkschaften in ganz Europa haben vor den verheerenden Auswirkungen der EU-Gesetzgebung auf die Tarifverhandlungen gewarnt. Viele Unternehmen, die über eine gut etablierte Verhandlungskultur und anständige Bedingungen verfügen, werden vom Zugang zu öffentlichen Aufträgen ausgeschlossen. Sie können nicht mit Unternehmen konkurrieren, deren Geschäftsmodell auf Hungerlöhnen, langen Arbeitszeiten und der Umgehung von Gewerkschaften beruht.
Eine breite Koalition von Europaabgeordneten unterstützt die Arbeitnehmer und ihre Gewerkschaften bei der Suche nach einer einfachen, aber wirksamen Lösung. Anstatt den Preis über alles zu stellen, müssen alle öffentlichen Aufträge an Unternehmen vergeben werden, die Tarifverträge mit ihren Arbeitnehmern abgeschlossen haben. Dazu muss die EU-Richtlinie über das öffentliche Auftragswesen geändert werden.
Nicht nur Gewerkschaften und gewählte Parlamentarier fordern eine Änderung der Richtlinie, sondern auch Experten. Bei einer Expertenanhörung zum Thema öffentliches Auftragswesen im Europäischen Parlament vor kurzem war die Botschaft klar: Die derzeitige Gesetzgebung versagt und sollte geändert werden.
Möchten Sie die Kampagne unterstützen, dass öffentliche Gelder nur noch für #ProcuringDecentWork verwendet werden? Melden Sie sich für die Kampagne an und bleiben Sie hier auf dem Laufenden!
07
Februar
-
08
Februar
Spielen