Draghi : les travailleurs ne sont pas la cause des difficultés économiques de l'Europe

UNI Europa a averti à plusieurs reprises que le programme actuel d'austérité et de déréglementation de l'UE compromettait les moyens de subsistance des travailleurs et la promesse d'emplois de qualité. Cette inquiétude est aujourd'hui soutenue par Mario Draghi dans son nouveau rapport sur l'avenir de la compétitivité européenne.

Pour le mouvement syndical, trois points principaux ressortent de son analyse :

Tout d'abord, les difficultés économiques de l'UE ne sont pas dues aux travailleurs et aux coûts élevés de la main-d'œuvre.

Deuxièmement, la faiblesse de l'économie européenne est plutôt due à de mauvaises décisions prises par les entreprises et les gouvernements.

Troisièmement, la mauvaise gestion, le sous-investissement et les politiques d'austérité des pays de l'UE ont engendré une facture colossale de 4 000 milliards d'euros de besoins d'investissement - soit autant que le produit intérieur brut de l'Allemagne - pour le mandat quinquennal de l'UE qui vient de commencer. Cette situation aurait pu être évitée si les milliards nécessaires avaient été dépensés dans le passé.

Bien que le rapport souligne à juste titre la nécessité d'investissements importants de la part de l'UE pour stimuler la compétitivité, il ne détaille pas les mesures nécessaires pour garantir la protection et la création d'emplois de qualité dans tous les secteurs et toutes les régions.

Oliver Roethig, secrétaire régional de UNI Europa , a déclaré : "Draghi a effectivement souligné que le système économique actuel ne porte pas d'habits : "M. Draghi a rappelé que le système économique actuel ne porte pas de vêtements. Pour ajouter l'insulte à l'injure, certains chefs d'entreprise et hommes politiques blâment et font la leçon à tous les autres, en particulier aux travailleurs, pour cacher leurs erreurs passées. Ce sont eux qui ont sapé notre avenir, étouffé l'espoir et laissé pourrir nos réalisations accumulées au fil des décennies".

Au lieu de cela, M. Roethig a proposé ce qui suit : "La vraie réponse est simple : faire en sorte que les travailleurs et leurs familles puissent vivre dans la dignité - avec un salaire et des conditions de travail décents, la sécurité de l'emploi, de bonnes perspectives de carrière et l'absence de crainte d'être laissé pour compte. Commençons par faire en sorte que l'UE prenne au sérieux son objectif stratégique de 80 % de couverture des négociations collectives et qu'elle modifie les règles relatives aux marchés publics à cette fin.

Pour plus d'informations sur le point de vue du mouvement syndical européen sur le rapport Draghi, consultez la déclaration de la CES.