Le 1er mai, nous nous levons ensemble  

01.05.23

Le 1er mai, nous nous levons ensemble  

Journée internationale des travailleurs, le 1er mai, UNI Global Union est solidaire de tous les travailleurs du monde entier qui luttent - et gagnent.

La pandémie a montré que notre travail est essentiel. Trois ans plus tard, les travailleurs ne se contentent pas d'attendre leur juste part, qu'ils soient journalistes en grève en grève à Türkiye ou nettoyeurs en Nouvelle-Zélande ou les nombreux grévistes du Royaume-Uni et d'Allemagne qui utilisent leur pouvoir collectif pour obtenir gain de cause.

Nous ne resterons pas non plus les bras croisés face à la vente à emporter ou aux attaques contre nos conditions, comme l'ont fait les syndicalistes français. syndicalistes français ont démontré lors de leurs protestations contre les nouvelles règles en matière de retraite.

Lasecrétaire générale d'UNI, Christy Hoffman, a déclaré

Nous nous réunissons le 1er mai pour célébrer nos victoires et soutenir ceux qui luttent. L'année écoulée a montré que lorsque nous nous battons, nous gagnons. Au sortir de la pandémie, les travailleurs se sont organisés, ont fait grève et se sont battus pour obtenir des avancées dans les négociations collectives avec une énergie et une détermination nouvelles. Ils ont montré que notre colère est puissante, que notre espoir est fort, mais surtout que notre solidarité est capable de changer le monde.

En tant que mouvement syndical mondial, notre objectif est de faire passer l'équilibre du pouvoir d'un petit nombre à un grand nombre. Pour ce faire, nous devons nous organiser et étendre la négociation collective à tous les travailleurs.

Nous nous battons pour le respect et pour des salaires familiaux qui récompensent notre productivité et nous permettent de vivre et de travailler dans la dignité. Nous exigeons des emplois plus sûrs et une retraite décente.

Nous nous unissons pour un monde de justice raciale, de justice de genre, de justice climatique et de respect des droits de l'homme.

Et nous nous élevons ensemble.

Voici quelques exemples de la façon dont les travailleurs s'unissent pour construire un avenir meilleur pour tous.

S'attaquer à la crise du coût de la vie

La crise du coût de la vie a touché tous les coins du globe, et les syndicats du monde entier offrent une réponse : la négociation de salaires plus élevés. Grâce à leurs syndicats, des millions de travailleurs ont pu maintenir - ou améliorer - leur niveau de vie face à une inflation galopante. Et beaucoup d'autres se battent encore pour amener les employeurs à la table des négociations.

Plus de 200 000 travailleurs du commerce ont obtenu une augmentation de salaire bien méritée augmentation salariale bien méritée en Finlande grâce à un nouvel accord sectoriel qui s'inspire d'une victoire sectorielle similaire en Allemagne. Les travailleurs de Telekom au Monténégro ont gagné une grève de 136 jours. grève de 136 jours qui a débouché sur une augmentation des salaires et une meilleure reconnaissance de leurs droits.

Au Japon, les syndicats ont fait pression pour obtenir des augmentations de salaire plus importantes que prévu lors de leurs négociations salariales annuelles, connues sous le nom de "Shunto" ou offensive de printemps. En Afrique du Sud, les travailleurs demandent à Massmart de de cesser de briser les syndicats dans ses magasins MakroLes travailleurs sud-africains demandent à Massmart de cesser de briser les syndicats dans ses magasins Makro, après que les travailleurs ont réclamé de meilleurs salaires et d'autres améliorations.

Aujourd'hui, 1er mai, le contrat de quelque 9 000 scénaristes de télévision et de cinéma aux États-Unis expire. Ils ont entamé une vote de grève la semaine dernière pour autoriser une grève qui pourrait entraîner la fermeture de l'industrie du divertissement de ce pays si un contrat sans rémunération équitable n'était pas négocié.

S'organiser pour le pouvoir des travailleurs

La vague mondiale d'organisation des travailleurs qui a débuté l'année dernière continue de s'amplifier en 2023. Par exemple, les travailleurs du secteur technologique réagissent aux licenciements et à des conditions de travail inadéquates par des grèves, des manifestations et des efforts de syndicalisation dans le monde entier.

La main-d'œuvre européenne de GoogleLa main-d'œuvre européenne de Google - y compris les travailleurs en Suisse et au Royaume-Uni où des débrayages ont eu lieu récemment - seront bientôt couverts par le tout premier comité d'entreprise européen (CEE), et les travailleurs de Google Corée ont créé leur syndicat.Chez Spotify, TikTok, Twitter et ailleurs, l'activité transfrontalière s'est également intensifiée.

Les travailleurs d'Amazon poursuivent leur lutte pour la justice sur le lieu de travail, qui dure depuis des années. Récemment, lassés de travailler dans des conditions dangereuses pour des salaires trop bas, les employés des entrepôts du Royaume-Uni et de l'Espagne se sont mobilisés en faveur de la justice. Royaume-Uni et en Espagne se sont mis en grève le mois dernier. Dans un centre de traitement des commandes au Royaume-Uni, les membres du syndicat GMB ont atteint le seuil de reconnaissance syndicale obligatoire.

Chez Teleperformance en Colombie, UNI, notre affilié Utraclaro et l'entreprise sont prêts à mettre en œuvre les mesures suivantes prêts à mettre en œuvre notre accord mondial révolutionnaire, signé en décembre de l'année dernière. L'accord en Colombie, conclu en avril, "facilite l'exercice de la liberté syndicale".facilite l'exercice de la liberté syndicale"et permet au syndicat de contacter les travailleurs employés dans les centres d'appel et à distance.

Cette vision est la raison pour laquelle les syndicats du monde entier descendent dans la rue aujourd'hui et s'organisent tout au long de l'année. Parce que nous savons que lorsque nous nous battons, nous gagnons.

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